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          集團公司召開職工代表大會表決通過人力資源管理制度
          

          
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          5月12日，集團公司召開第一屆職工代表大會第三次會議，審議《南寧交通投資集團有限責任公司人力資源管理制度（修訂）》等議案。集團公司領導楊漣、周圣果、農明姬、張玉波、謝萬升、林海松、羅維松、黃海燕、周宏、秦勝友參加會議。
          會上，集團公司人力資源部對《南寧交通投資集團有限責任公司人力資源管理制度（修訂）》進行解讀，大會主會場和5個分會場的六個代表團共226名職工代表對制度進行認真審議并投票表決，通過集團公司人力資源管理制度。
          集團公司人力資源管理制度的修訂，是國企改革三年行動三項制度改革的要求，是完善國有企業(yè)現(xiàn)代企業(yè)制度的重要內容，是促進企業(yè)改革提質增效的重要舉措，進一步提高了集團公司人事管理科學化、規(guī)范化和標準化水平，完善了用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的運行機制，為集團公司穩(wěn)健發(fā)展提供堅強的人才保障。